こんにちは。22年卒でシムネットに入社する、内定者のNです。
私は今、ビジネス推進部で内定者アルバイトをしています。
これから選考に臨む就活生の皆さんに、内定後のイメージをつかんでもらうために、内定者アルバイトについてまとめてみました。
今回は、前編としてUXシステム開発部とUXデザイン部でアルバイトされている方にインタビューした内容をお伝えします。
アルバイト部署：UXシステム開発部
内定者プロフィール
イニシャル：S
職種：エンジニア
出身地：宮城県
マイブーム：50種類以上の植物の世話をしながらアプリ開発
好きな動物（理由）：ポメラニアン（フサフサな毛とたぬきっぽい顔がたまらない）
業務内容
・業務で用いるプログラミング言語やフレームワークの学習
・アニコム損保東北支店と共有している施設の予約システムの調査・設計・実装
・進捗状況のプレゼンテーション作成・発表
・エンジニアの共有会への参加
・エンジニアのLT会への参加
ある一日のスケジュール
- 9:00出勤オンライン出勤がほとんどですが、月に1度は出社しています。
- 9:00午前の作業を整理・共有前回の作業をチーム内で共有し、ロジックや仕様について話し合います。たまに世間話をすることも。
- 9:30各自で作業施設予約システムを開発するうえで、必要となる機能や技術について調査・検証します。開発中に生じた不具合の修正も行います。
- 11:30午前中の作業の進捗状況を共有各自で作業した内容をチーム内で共有し、より良いものを作るための意見交換をします。
- 12:00昼休憩休憩時間は1時間と決まっていますが、作業の進捗によって開始時刻を自由に決めることができます。
- 13:00午後の作業を整理・共有午前の進捗状況をかんがみて、各自で午後の作業を決めます。
- 13:30作業の継続自分の担当するシステムの機能を実装します。定期的にチーム内で進捗を報告し、意見や改善案を出し合います。
- 17:00一日の進捗状況を報告・共有担当している機能の進捗やロジックを、チーム内で共有します。それを踏まえて、次回の業務内容を決めます。
- 17:30日報記入一日を振り返り、何をしたのか、何を得たのか、次回は何をするのかを日報にまとめます。
- 18:00退勤自分が作った機能に納得いかない場合は、ちょっとだけオーバーすることも……
Q.大変だったことはありますか？
初めてPHPの「Laravel」というフレームワークを扱い、基本を理解するのが大変でした。
どのファイルがなにを意味するのかわからない状態だったため、自主勉強や類似システムの開発に取り組みました。また、メンターの方の手厚いフォローもあり、現在は順調に開発を進められています。
Laravel……PHPのフレームワーク（枠組み）。
Q.アルバイトをする前と後で感じたギャップはありますか？
アルバイトを始める前は、ひたすらシステムの開発だけをするのかと思っていました。
しかし、アルバイトを始めてみると、エンジニアの社員や同期とコミュニケーションを取る交流会やLT会にも参加させていただきました。
そのおかげで、入社前に社員や同期と交流を深められ、不安要素を減らすことができました。
Q.今後の目標を教えてください！
技術力を高めることを目標にしています。今はエンジニアの卵ですが、入社後はエンジニアとして活躍したいです。
Q.就活生へメッセージをお願いします！
「ここだ！」という企業を見つけるまで、さまざまな企業のインターンシップや説明会に参加することをおすすめします。
選考に臨むときは、過去の成果物を強くアピールすることで、余裕を持つことができると思います。
自己学習の意欲が高く、短期間でそんなに習熟したのかと周りの人を驚かせることが多々ありました。
ユーザにとって使いやすく、質の高いものを提供したいという意識で業務に取り組んでくれています。
入社後も、ユーザにとってより良いシステムをつくるため、積極的に意見を出して改善していってくれるのではと期待しています。
アルバイト部署：UXデザイン部
内定者プロフィール
イニシャル：H
職種：総合職
出身地：宮城県
マイブーム：散歩
好きな動物（理由）：牛（乳製品が好きなので）
業務内容
・業務で使うHTML/CSSなどのWebコーディングの学習
・UI・UXの改善を目的にした、自社新卒採用サイトのインタビューページの制作
HTML……Webページを作成するために開発された言語。
CSS……Webページを装飾するための言語。
コーディング……HTMLやCSSを使って、Webデザインをブラウザ上で見える形にする作業。
UI……Webページ上における、画面レイアウトや操作性など。
UX……サービスなどによって得られるユーザー体験。
ある一日のスケジュール
- 9:00出勤
- 9:00朝会メンター、マネージャーを含めた3人で、先週の振り返りと今日の作業計画・目標を決めます。
- 9:30サイトの構成案作成Adobe XDやIllustratorなどのソフトを用いてデザイン・レイアウト案を作成しています。
- 11:30進捗確認メンターさんと作業の進捗確認を行い、午後の作業内容を決めます。メンターと作業の進捗を共有するとともに、作成した構成案について、修正点やアドバイスをいただきながら、午後の作業計画を立てます。
- 12:00作業構成案をもとに、コーディングします。午前中に作成したサイトの構成案をもとに、Atomというテキストエディタを用いてコーディングを行います。作業中にわからないわからない部分があれば、メンターさんとチャットなどでいつでも聞けるので、安心して作業できます！
- 13:00日報記入一日の作業の振り返り、得た学びや、明日の業務予定をまとめます。
- 13:45一日の振り返り一日の作業の進捗と日報を確認しながら、今日の反省点や気付いた点についてメンターと話し、次回の作業計画を立てます。
- 14:00退勤
Q.大変だったことはありますか？
コーディングに関しては、未経験からスタートしたため、知識を身に付けていくことが大変でした。
そのため、アルバイトの時間以外にも自主学習をおこなっていました。また、使いやすさ・美しさを意識しながら、サイトのデザインを考えるのに苦労しました。
その分、覚えた知識をもとに、自分が作ったデザインでコーディングを組めたときの喜びは大きいです。
Q.アルバイトをする前と後で感じたギャップはありますか？
実際の業務に近いところまで経験させてもらえるため、入社への不安や緊張が薄まったように思います。絶対休めないというイメージがありましたが、実際は、自分の用事に合わせて、お休みを取ることができます。
大学の授業に合わせて、勤務時間を調整することもできたので、大学と内定者アルバイトの両立はしやすかったです。
Q.今後の目標を教えてください！
まずは生活リズムを整え、限られた時間を有効活用し、入社に向けてセルフマネジメントができるようになりたいです。
Q.就活生へメッセージをお願いします！
特別な才能や成果がなく、周りと比べて落ち込むことがあると思います。
自分の好きなことや趣味、それに取り組んでいるときの自分について深掘りしてみると、ほかの人にはない強みが必ずあるはずです。自分らしさを武器にして、就活を頑張ってください！
新卒リクルートサイトの改修に取り組んでもらいました。
ご自身の就活体験を活かし、問題点の洗い出し、解決策のアイディア出し、デザイン作ってコーディングまで、デザイナーの一連の業務を幅広くこなしてくれました。
コーディングはゼロからのスタートでしたが、持ち前の探究心と飲み込みの早さによって、どんどん成長しています。
入社後、一緒に働けるのを楽しみにしています！
今回は、前編として、UXシステム開発部とUXデザイン部のお二人にインタビューを行いました。
お二人とも、知識を身に付けるのが大変だったそうですが、アルバイト期間を経て、さらにスキルアップすることができたようです。
後編は一緒に内定者アルバイトをしているKが、経営管理部とビジネス推進部のお二人にお話を聞きます。
次の記事もお楽しみに！
